Selama 10 tahun ini yang saya rasakan belum ada perubahan dari tahun ke tahun. malahan terjadi kemorosotan yang drastis dari suasana yang telah ada. kemorosotan ini terjadi dalam hal:
1. Kebijakan yang simpang siur
2. Pola kerja yang kurang baik
3. Mengutamakan finansial dalam segala urusan
4. Tanpa uang semua masalah tidak bisa dikerjakan
5. pemimpin tidak punya prinsip yang jelas
6. jenis kepempinan kurang jelas7. keluar dari TUPOKSI
8. Staf dinas kurang berkualitas
9. Para pengawas tidak punya program kerja
10. Hampir tidak ada pembinaan secara profesional
11. Tidak memperhatikan efek dari kebijakan yang diambil
12. semua masalah kependidikan dikaitkan dengan keuangan
13. sebagian Kepala Sekolah tidak bisa memerankan tugasnya
14. para guru hanya menjadi korban kebijakan
Dari fenomena di atas saya merasa prihatin dengan kondisi seperti itu. maka saya sebagai guru di wilayah Tanggeung dengan senang hati mengusulkan agar secepatnya Pemimpin di Kabupaten Cianjur khusus di lingkungan Dinas Pendidikan harus secepatnya diadakan "Reformasi Menyeluruh" tanpa ada terkecuali untuk meningkatkan kinerja para pegawai di lingkungan Pusat Pembinaan Pendidikan TK/SD kecamatan Tanggeung Cianjur.
